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医療事業(病院・訪問看護ステーション)
福祉事業(就労支援B型・相談支援事業所・地域生活支援センター事業)の経営
女性活躍に関するPR
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溝口病院では、女性管理職が4割を占めており、職員が安心して活躍できるよう、年間有給取得率が100%。男女問わず子の看護・育児・介護休暇を有給(年次有給とは別で)で取得できるよう取り組みを行っています。また、育児短時間勤務制度を導入しているため、育児と仕事を両立している女性職員が多くいます。
医療事業(病院・訪問看護ステーション)
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