全ての人が働きやすい取り組みとして以下の制度を導入しています。

• 時間有給制度
• 入社4カ月目からの有給付与（入社6カ月目までは取得理由に制限あり）
• 短時間勤務

 

働く女性からの一言

時間有給制度や短時間勤務が導入され、様々な働き方が出来るようになっています。自分自身のキャリアを磨くために社内コンサルの受講や、外部研修にも参加できるので、仕事もプライベートも充実させながら働けます。